最終更新日:2024/10/04
加茂タクシー株式会社
タクシー無線オペレーターの求人
株式会社しごとウェブ タクQ編集部
- 経験不問
- 学歴必須
- 時間外労働あり
- 転勤なし
- マイカー通勤可
登録番号 | 26080-09613641 |
---|---|
受付年月日 | 2024/09/20 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 宇治公共職業安定所 ※応募をご希望の方はこちらの公共職業安定所へご連絡ください |
区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
産業分類 | 一般乗用旅客自動車運送業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | タクシー無線オペレーター |
---|---|
仕事内容 | 電話オペレーター 主に配車をパソコンのデーター処理 業務の変更範囲:変更なし |
雇用形態 | 正社員以外 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 |
〒610-0102 京都府城陽市久世荒内353 洛南タクシー2F 『加茂タクシー株式会社 加茂無線センター』 最寄り駅近鉄京都線 久津川・大久保駅 から 車10分
最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間10分 受動喫煙対策あり |
マイカー通勤 |
マイカー通勤可 駐車場の有無駐車場 あり |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 未経験歓迎 不問 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間3か月 試用期間中の労働条件同条件 |
賃金・手当
a+b(固定残業代がある場合は a+b+c) |
185000円 ~ 220000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 185000円 ~ 220000円 |
固定残業代(c) | なし |
月平均労働日数 | 21.6 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月28日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 28 日 |
労働時間
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1(1)9時00分~18時00分 就業時間2(2)12時00分~21時00分 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日等 |
休日その他 週休二日制毎 週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
会社の情報
事業所番号 | 2608-000631-2 |
---|---|
事業所名 | 加茂タクシー株式会社 |
所在地 | 京都府久世郡久御山町佐山新開地117 |
従業員数 |
企業全体 135人 就業場所 35人 うち女性 5人 うちパート 8人 |
設立年 |
昭和30年 |
資本金 |
1,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
タクシー事業 |
会社の特長 |
GPS無線による迅速配車 病院・個人・企業等固定得意先多数 |
役職/代表者名 |
代表取締役 大江 正泰 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則あり パートタイムに適用される就業規則あり |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | kamotaxi.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | 登録番号:T5130001033329 |
法人プロフィール | 5130001033329 |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接後 2日以内 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
送付方法 求職者マイページ |
担当者 |
総務部
イシイ・オオエ
石井・大江
電話番号 0774-44-1808
FAX 0774-44-1802
|
特記事項
特記事項 |
★【通勤についての補足】 ■マイカー通勤:可(駐車場代の自己負担なし) ■バイク・自転車:可 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
---|---|
復職制度 |
あり |